Er du en nysgerrig, proaktiv og visionær leder, der drives af at skabe udvikling – både i mennesker og forretning? Har du evner, mod og hjerte til at stå i spidsen for en værdidrevet og flerstrenget virksomhed? Hvis du kan svare ”ja” til dette, så læs med videre.

Memox er en virksomhed i vækst, der arbejder for at gøre en reel forskel for udsatte familier og børn. Vi søger nu en administrerende direktør, der med en strategisk og kommerciel tilgang kan videreudvikle vores organisation. Stillingen kræver en leder og et menneske, der kan balancere forretningsmæssige, organisatoriske og relationelle hensyn og derigennem realisere en fortsat vækst hos Memox.

Strategisk ledelse og forretningsudvikling

Som administrerende direktør hos Memox bliver du ansvarlig for at videreudvikle vores vækststrategi og sikre, at forretningen drives med et klart strategisk fokus. Du skal optimere organisationens strukturer og processer, sikre økonomisk robusthed og lede en virksomhed, hvor høj faglighed, innovation, følgeskab og effektiv drift går hånd i hånd.

Dine vigtigste opgaver og ansvarsområder
Du vil få en central rolle i Memox’ udvikling, hvor du gennem et tæt samarbejde med ejeren skal sikre vækst af forretningen og styrke organisationen, så trivsel, motivation og ejerskab understøtter væksten. Det indebærer at udvikle og implementere en langsigtet vækststrategi, videreudvikle følgeskab og mulighederne for medledelse i organisationen.

En vigtig del af din rolle er at skabe en motiverende og engagerende ledelseskultur, hvor medarbejderne trives, tager medansvar og bidrager aktivt til virksomhedens udvikling. Du vil være ansvarlig for Memox ApS og samtidigt have et stort medansvar for synergien, samarbejdet og succesen i koncernens samlede selskaber. Du skal have erfaring med at drive en ejerledet virksomhed og forstå de særlige mekanismer, der følger med denne ledelsesform.

Derudover vil du stå i spidsen for videreudviklingen af samarbejdet med kommunale aktører, bestyrelse og øvrige interessenter, så Memox fastholder sin position, som en førende aktør inden for området.

Hvem er du?

Vi søger en resultatorienteret og moderne leder med dokumenterede resultater inden for strategisk ledelse, vækst og optimering af forretningsprocesser. Du har erfaring med komplekse organisationer, hvor du har skabt vækst gennem struktureret strategiimplementering og kompetent ledelse. Derudover har du erfaring med økonomistyring og forstår vigtigheden af at balancere økonomiske mål med organisationens overordnede vision og værdier.

Som menneske har du et stærkt og naturligt positivt drive, en høj energi, og du har en ukuelig tro på udvikling af både mennesker og forretning – også når du står i svære udfordringer. Du går til opgaven med nysgerrighed, ansvar og en vilje til konstant forbedring. Du lærer af fejl, søger feedback og leder med både ambition, konstruktivitet og integritet

Du er åben, nysgerrig, selvreflekterende og motiveres af at skabe fremskridt – både hos dig selv, dine medarbejdere og den organisation, som du står i spidsen for. Du tager ansvar og går til opgaven med høje ambitioner, høj faglighed og et oprigtigt ønske om at gøre en forskel.

Du er optaget af at skabe mening, trivsel og faglig stolthed. Du kan sætte en tydelig retning, men du inddrager og lytter også. Du leder mennesker med tydelighed og varme – og du ved, at din vigtigste opgave som direktør er at skabe en kultur, hvor andre kan lykkes.

Vi forventer, at du:

• arbejder ud fra et stærkt Growth Mindset.
• Har arbejdet med flerstrengede virksomheder og kan håndtere kompleksiteten i en organisation med flere afdelinger – også over landegrænser
• Har en forretningsstrategisk og analytisk tilgang til opgaven, hvor du kan anvende data og økonomiske nøgletal som fundament for forretningsbeslutninger.
• Kan skabe engagement, udvikle en stærk organisationskultur og sikre stabilitet i medarbejdertrivsel og rekruttering. Herunder bidrage til videreudviklingen og medledelse i samarbejdet
  
  

Om Memox

Memox har i flere år været en betroet aktør i arbejdet med familier og børn i udsatte positioner. Vi leverer skræddersyede løsninger på tværs af 80 sprog, bygger bro mellem kulturer og samarbejder tæt med kommuner for at skabe de bedste forudsætninger for vores målgrupper. Memox har hovedkontor på Amager, afdelinger i hele Danmark samt en afdeling i Norge.

Vi er kendt for vores innovative tilgang, hvor vi kombinerer socialfaglig ekspertise med en datadrevet tilgang for at skabe målbare og holdbare resultater. Hos Memox er vi ambitiøse – både menneskeligt og fagligt. Vi ved, at vi kun lykkes, når vi lykkes sammen. Vi møder hinanden og vores samarbejdspartnere med ærlighed, integritet, respekt og en åbenhed over for forskellighed. Vi forpligter os til at lære, når vi begår fejl, og vi leder gennem åbenhed, dialog, ægte relationer og fælles retning. Vi er ambitiøse – både fagligt og menneskeligt.

Derfor søger vi ikke bare en direktør. Vi søger et menneske, der vil være med til at løfte mennesker – indefra og ud.

Ansættelsesproces

Memox samarbejder med konsulenthuset CareMatch om rekrutteringen. Du kan derfor kontakte Henrik Reumert, direktør i CareMatch, på telefon 26445477 eller mail hr@carematch.dk for yderligere information om stillingen og processen.

Ansøgningsfristen er den 26. september kl. 12.

Ansættelsesudvalget gennemgår ansøgningerne den 2. oktober. Alle ansøgere får besked om resultatet umiddelbart derefter.

Der gennemføres to samtalerunder:

• Første samtalerunde: 7. oktober.
• Anden samtalerunde: 27. oktober.
  
  

Frem mod ansøgningsfristen vil der være mulighed for, at et begrænset antal kandidater kan få et kort, uformelt møde med ejer og bestyrelsesformand.

Mellem første og anden samtalerunde vil der være et testforløb. Testforløbet omfatter en personlighedstest og en faciliteret samarbejdsøvelse med deltagelse af kandidat og ansættelsesudvalget. Samarbejdsøvelsen faciliteres af specialister i udvikling af teamsamarbejde, er planlagt at finde sted den 21. oktober og har en varighed af 2,5 til 3 timer.

Referencer indhentes efter aftale.